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? ? 智立波，男，30周歲，1987年10月出生，大專學(xué)歷，2011年3月進入揚州海昌港務(wù)實業(yè)有限責(zé)任公司工作，現(xiàn)任生產(chǎn)處三工班工班長職務(wù)。2018年獲得海昌公司“先進個人”榮譽稱號。
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? ? 為了能更好地適應(yīng)新形勢下對工作的要求，智立波一直以來積極參加公司的各類活動，努力學(xué)習(xí)相關(guān)工作知識，深切領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，針對上級領(lǐng)導(dǎo)提出的各項意見和要求認真查找自己的不足，使思想和公司部門領(lǐng)導(dǎo)工作的指導(dǎo)方向保持一致。向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向有技術(shù)的同事學(xué)習(xí)，提高工作能力來更好的適應(yīng)工作需要，不斷提高個人綜合素質(zhì)。
? ? 加強安全管理，樹立全員安全意識
? ? 在工作中，智立波作為基層生產(chǎn)管理的工班長，始終把安全放在工作的第一位。以強化班組管理為重點，以打造安全為主線，樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識。把安全放在心里，把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成安全工作天天講，人人抓的良好局面。切實做好班中巡回檢查工作，對生產(chǎn)工藝流程，對生產(chǎn)設(shè)備的運行情況進行巡回檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。
? ? 作風(fēng)嚴謹、任勞任怨，生產(chǎn)作業(yè)量創(chuàng)歷史新高
? ? 他在工作中能遵章守紀，團結(jié)同事，務(wù)真求實，樂觀上進。始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨，時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴格要求自己。發(fā)揚干一行，愛一行的工作作風(fēng)，以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情，努力完成各項工作。在2018年以來公司貨源結(jié)構(gòu)變化，生產(chǎn)節(jié)奏加快，在環(huán)保生產(chǎn)及服務(wù)好客戶等新的生產(chǎn)作業(yè)形勢下，他嚴格按照生產(chǎn)計劃及裝卸貨流程表執(zhí)行實施作業(yè)，監(jiān)督檢查計劃的落實和生產(chǎn)現(xiàn)場的作業(yè)安全與質(zhì)量，對影響生產(chǎn)安全及貨運質(zhì)量的情況及時匯報同時采取應(yīng)急措施。在工班全體人員的努力下，帶領(lǐng)工班完成了全年的生產(chǎn)任務(wù)，工班吞吐量超過一千萬噸，達到了歷史新高。
? ? 做好傳、幫、帶，團結(jié)協(xié)作，提升工班凝聚力
? ? 在班組管理方面他加強了班前會及交接班制度的執(zhí)行和落實，加強了對習(xí)慣性違章的檢查與考核，組織學(xué)習(xí)裝卸船操作流程及清倉流程，提高了作業(yè)效率，保證了作業(yè)中船舶及碼頭的安全，針對工班人員思想動態(tài)，加強班組建設(shè)提高凝聚力，提高班組整體工作氛圍。組織開展培訓(xùn)，學(xué)習(xí)公司及部門下發(fā)的各類文件。碼頭裝卸工作需要的是集體的團結(jié)協(xié)作，一個人的力量總是有限的。在今年生產(chǎn)任務(wù)繁忙，增加設(shè)備增加新進人員的情況下，他努力做好傳、幫、帶的作用，主動、熱情、耐心地幫助新同事適應(yīng)新環(huán)境，適應(yīng)新崗位，適應(yīng)新工作，使他們更快地熟悉操作流程，融入到工班這個大集體中。
? ? 幾年如一日兢兢業(yè)業(yè)工作，像“春蠶吐盡青絲，蠟燭燃燒成灰”，在默默無聞、艱苦平凡的工作崗位上，刻苦勤奮鑄就業(yè)績，盡心盡職顯示風(fēng)采，取得了優(yōu)異成績，實現(xiàn)了人生目標和人生價值。在取得成績面前，智立波始終認為成績只說明過去，并不代表將來，決心“百尺竿頭更進一步”，繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，努力實踐，力爭取得更大成績，為公司的可持續(xù)發(fā)展，作出自己應(yīng)有的努力和貢獻。
